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2018년 지역인재 7급 수습직원 선발 안내
작성자 : 관리자( )   작성일 : 17.12.21   조회수 : 90  

인사혁신처에서는 공직 채용경로를 다양화하고, 지역의 우수인재를 선발하여 공직에 등용하기 위해 [지역인재 추천채용제]를 시행하고 있습니다.

이에 우리대학의 국가직 지역인재 7급 수습직원 추천자 선발을 위하여 다음과 같이 학생 추천하고자 하오니 관심있는 학생은 신청바랍니다.

 

 . 추천기한 :2017.12.22.()~2018.1.5(금) 17:00까지 소프트웨어융합대학 행정팀으로 제출

 나. 추천자격요건(세부요건은 붙임자료 참조)

 다. 제출서류

    1) 지역인재 7급 추천서(첨부파일)

    2) 성적증명서(학사팀 확인 후 석차비율 기재 요망)

    3) 영어능력검정시험 성적표(사본 가능)

    4) 한국사능력검정시험 성적표(사본 가능)

    5) 졸업증명서(졸업예정자의 경우 졸업예정증명서나 재적·휴학증명서 등 재적 입증서류로 대체 가능)

    6) 교내 면접용 지원서

 라. 향후 일정 : 단대별 추천자는 모의PSAT 응시 후, 본교 추천심사위원회에서 심사내규에 따라 최종 총장추천 8명 선발예정

    1) 모의PSAT: 2018.1.20.() 서울에서 진행예정(추후공지)

          모의PSAT은 교내선발면접시 참고자료로만 활용될 예정입니다.

    2) 교내선발 면접: 2018.2.1.() 예정

          - 교내 선발 면접은 공무원 임용에 준하는 기준에 의거 인성과 태도, 성실성, 리더십, 업무능력 등을 종합적으로 고려할 예정(추후 면접 세부안내 예정)

          - 선발기준: 기본자격(석차비율,외국어점수,한국사능력)20% + 면접80%

 

 붙 임 1. 지역인재 7급 수습직원추천서 양식 1.

         2. 지역인재 7급 수습직원 추천 매뉴얼 1.

         3. 지역인재 7급 수습직원 선발시험 시행계획 공고 1.

         4. 지역인재 지원서(교내면접용) 1. .

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